引入联想管理理念 打造高效执行力团队--我院举办中层干部高效执行力研修班

本次培训活动是今年3月份“管理团队高效执行力”培训后的一次延伸、继续和深化，培训过程中，翟老师生动、高昂、精炼的语言，唤起了学员们的热情，睿智的讲解带来了思维的碰撞，热烈的互动激发了友谊的火花。

本次培训从第一阶段学习分享与回顾中步入主题，从目标的量化、定位目标与有效计划、面对问题的思考方式、目标导向与结果导向、复盘方法论、高效复盘工具等方面进行了深入浅出的讲解，一个个直观生动的案例、一回回接近工作实际的复盘演练、一次次快乐的团队游戏、一阵阵欢欣鼓舞的掌声、一个个激情澎湃的画面呈现……，让学员们在“参与、互动、体验”中增长了知识、锻炼了能力、增进了交流、升华了思想，达到了团队熔炼的目标，两天的培训在大家浓浓的情意和依依不舍中结束了。

在结业仪式上，院长裴祎荣指出，目前我院正值改革发展的关键时期，任务艰巨、责任重大，全体中层干部要将培训学到的理论知识与推进实际工作相结合，提高计划能力、指挥能力、协调能力、创新能力和执行能力，要求全体中层干部认清自身肩负的责任和使命，珍惜来之不易的学习机会，把联想集团的优秀企业文化和先进管理理念融入我院，提高全局观念，提高团队意识,提高个人素质，提高管理水平，真正做到有所学、有所思、有所得、有所获、有所用，结合各自岗位实际，把各自的工作做得更好、更出色，为院里的发展做出更大的贡献。最后，裴院长强调，下一步，我院将会根据每个阶段的需要和面临的问题适时调整培训课程和培训内容，切实提高我院培训水平和管理能力。

学员们纷纷表示通过此次培训受益匪浅，今后要认真对照，深刻反思，加强学习，提升能力，改变心智，勇于落实，为我院的健康快速可持续发展献计出力。